ADDETTO/A UFFICIO PROTOCOLLO DI LEGALITA', SUBAFFIDAMENTI E CONTRATTUALISTICA – L. 68/99

Il profilo professionale della figura ricercata dovrà avere i seguenti requisiti e dovrà svolgere le sottoelencate funzioni:

Attività e compiti:

•  Assistenza alla struttura aziendale in ordine al corretto svolgimento delle attività relative all’autorizzazione e/o verifica dei Sub-affidamenti della filiera fornitori;
• Gestione dei rapporti con gli enti preposti alle attività concernenti i protocolli di legalità e protocolli Monitoraggio Grandi Opere;
• Gestione in autonomia delle pratiche relative alle richieste di Subaffidamento della filiera fornitori, con particolare riferimento all’istruttoria e alla gestione delle richieste di Subaffidamento e conseguenti riscontri;
• Gestione ed alimentazione con opportuna documentazione di piattaforme di attuazione dei protocolli di legalità e protocolli Monitoraggio Grandi Opere relativi alla realizzazione delle opere.
• Analisi e lettura della contrattualistica relativa al rapporto con il Cliente, con specifica individuazione dei vari obblighi normativi e informativi a carico Ferro Berica (es. compilazioni settimanali trasportatori e/o personale di cantiere, predisposizione badge per accesso, ecc.)
• Analisi contrattualistica aziendale e inserimento note/commenti tutelanti (oneri a carico cliente) 

Principali conoscenze:

• Conoscenza degli adempimenti procedurali e dei controlli amministrativi relativi allo svolgimento ed alla successiva esecuzione del contratto di fornitura
• Conoscenza dei contratti di fornitura

Requisiti professionali:

• Diploma di scuola superiore o Laurea;
• Comprovata esperienza di almeno 1 anno con specifica esperienza in consulenza e assistenza in materia di Subaffidamenti e contrattualistica. In alternativa, esperienza in una struttura organizzativa che si occupa di gare e di subappalti (es. Ufficio gare) di Enti Pubblici e/o aziende strutturate che applicano il codice dei contratti pubblici;

Altri requisiti graditi:

• Esperienza nella gestione di piattaforme di attuazione dei protocolli di legalità e monitoraggio grandi opere
• Propensione al Team Working;
• Ottime capacità relazionali, comunicative e di gestione delle risorse;
• Elevata autonomia, abilità organizzativa e decisionale;
• Capacità di problem solving e decision making.

Contratto previsto: contratto a tempo indeterminato full-time.
Sede di lavoro: Vicenza

L'offerta si intende rivolta a tutti, candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Le persone che si candidano sono invitate a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.